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Arbeiten bei AVer

Unser Unternehmen

AVer ist ein preisgekrönter Anbieter technischer Visualisierungslösungen, die die Zusammenarbeit erleichtern und den Unterricht spannender gestalten. Von optimalem Unterricht bis hin zu einem höheren Wettbewerbsvorteil für Unternehmen, die technologischen Lösungen von AVer bringen Menschen zusammen. Unser Produktportfolio umfasst Videokonferenzsysteme, Präsentationskameras, Lösungen für den Fernunterricht und Ladewagen für Mobilgeräte. Wir engagieren uns für die Gesellschaft sowie die Umwelt. Dabei setzen wir bei unserer gesamten Tätigkeit auf umweltschonende Prozesse.

Unternehmenskultur von AVer

Integrität, Kundenservice, Teamwork, Engagement, Disziplin, Leidenschaft und Innovation sind die Werte auf denen der anhaltende Erfolg von AVer beruht. Diese sieben Grundwerte definieren unser Unternehmen, wofür wir stehen und nach welchen Kriterien wir nach neuen Mitarbeitern suchen. Die Werte unseres Unternehmens bilden das Fundament einer Kultur betrieblicher Exzellenz.

Bringen Sie die Voraussetzungen für eine Tätigkeit bei AVer mit?

AVer ist ein branchenführendes Unternehmen, das eine innovative, dynamische und schnelllebige Arbeitsumgebung bietet. Wir legen großen Wert auf Teamwork und unsere Mitarbeiter zeigen vollen Einsatz für unsere Produkte und Serviceleistungen. Unser Unternehmen und unsere Mitarbeiter setzen auf höchste Integrität bei der Geschäftstätigkeit und engagieren sich für Umwelt und Gesellschaft. Unser Corporate Citizen-Programm eröffnet unseren Mitarbeitern zahlreiche Gelegenheiten für gesellschaftliches Engagement. Neben einer spannenden Arbeitsumgebung bietet AVer seinen Mitarbeitern zahlreiche Sonderleistungen.


ARBEITSBEZEICHNUNG
CHANNEL SALES MANAGER- DACH
GESCHÄFTSBEREICH: IPE
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STELLENBESCHREIBUNG

AVER EUROPE is op zoek naar een CHANNEL SALES MANAGER verantwoordelijk voor het stimuleren van de verkoop in het toegewezen gebied ( DACH ). Hij/zij moet gevestigd zijn in München of Berlijn. Hij / Zij is verantwoordelijk voor het opbouwen van het reseller-en distributienetwerk in de regio, evenals voor business development en werving van resellers. Zijn / Haar belangrijkste focus is het rijden van excellentie in de verkoop en het uitvoeren van de doelstellingen van het bedrijf. Deze positie rapporteert aan de SVP of Sales - Europe.

Verantwortlichkeiten
  • Arbeitet eng mit bestehenden Kunden und Wiederverkäufern/Distributoren zusammen, um den Umsatz und das Markenbewusstsein zu steigern.
  • Pflegt positive Geschäftsbeziehungen, um zukünftige Verkäufe zu sichern
  • Optimiert die Beziehung und das Geschäft mit neuen Wiederverkäufern und Integratoren
  • Rekrutierung neuer Wiederverkäufer in der Region und entsprechendes Management
  • Stellt das Unternehmen vor und führt Produktdemonstrationen der Unternehmenslösungen bei bestehenden Kunden und neuen Geschäftspartnern durch
  • Identifiziert und entwickelt neue Geschäftsmöglichkeiten
  • Verkauft Produkte und Dienstleistungen mit soliden Argumenten an potenzielle Kunden
  • Erreicht neue potenzielle Partner durch Kaltakquise und persönliche Treffen
  • Beschleunigt die Lösung von Kundenproblemen und -beschwerden, um die Zufriedenheit zu maximieren
  • Erreichen der vereinbarten Verkaufsziele und Ergebnisse innerhalb des Zeitplans
  • Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern und anderen Abteilungen
  • Analyse des Potenzials des Gebiets/Markts, Verfolgung der Verkäufe und Erstellung von Statusberichten
  • Versorgung des Managements mit Berichten über Kundenbedürfnisse, Probleme, Interessen, Wettbewerbsaktivitäten und Potenzial für neue Produkte und Dienstleistungen.
Wichtigste Funktionen
  • HUNTER : Sie sind für die Entwicklung des Vertriebskanals einschließlich der Anwerbung von Wiederverkäufern zuständig.
  • TRAINER: Sie führen Produktdemonstrationen bei Meetings/Messen/Events und Videokonferenzen durch.
  • CUSTOMER-CENTRIC: Sie kümmern sich um alle Kundenbedürfnisse, stellen sicher, dass Anfragen gelöst werden und führen alle Aktivitäten zur Kundenzufriedenheit durch.
Andere Verantwortlichkeiten
  • Auswertung von Wettbewerbszeitschriften und Marktentwicklungen
  • Überwacht und führt zugewiesene Projekte aus
  • Führt Aufzeichnungen über alle Kundenkontakte, Verkaufsvorschläge und erstellt regelmäßig Berichte
  • Übersetzt, falls erforderlich, Marketingmaterialien vom Englischen ins Deutsche
  • Teilnahme an Marketingveranstaltungen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Messen/Schulungsveranstaltungen
Grundlegende Qualifikationen
  • Vertriebskanalerfahrung im AV/IT-Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung.
  • Führerschein und die Bereitschaft, für Kundenbesuche zu reisen, ggf. auch mit Übernachtung für Demos, Meetings und Messen/Veranstaltungen.
  • Technischer Hintergrund A/V ist ein Plus
  • Deutsch als Muttersprache.
  • Obligatorisch gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).

ARBEITSBEZEICHNUNG
CHANNEL SALES MANAGER- DACH
GESCHÄFTSBEREICH: SIU
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STELLENBESCHREIBUNG

AVER EUROPE is op zoek naar een CHANNEL SALES MANAGER verantwoordelijk voor het stimuleren van de verkoop in het toegewezen gebied ( DACH ). Hij/zij moet gevestigd zijn in München of Berlijn. Hij / Zij is verantwoordelijk voor het opbouwen van het reseller-en distributienetwerk in de regio, evenals voor business development en werving van resellers. Zijn / Haar belangrijkste focus is het rijden van excellentie in de verkoop en het uitvoeren van de doelstellingen van het bedrijf. Deze positie rapporteert aan de SVP of Sales - Europe.

Verantwortlichkeiten
  • Arbeitet eng mit bestehenden Kunden und Wiederverkäufern/Distributoren zusammen, um den Umsatz und das Markenbewusstsein zu steigern.
  • Pflegt positive Geschäftsbeziehungen, um zukünftige Verkäufe sicherzustellen
  • Optimiert die Beziehung und das Geschäft mit neuen Wiederverkäufern und Integratoren
  • Rekrutierung neuer Wiederverkäufer in der Region und entsprechendes Management
  • Stellt das Unternehmen vor und führt Produktdemonstrationen der Unternehmenslösungen bei bestehenden Kunden und neuen Geschäftspartnern durch
  • Identifiziert und entwickelt neue Geschäftsmöglichkeiten
  • Verkauft Produkte und Dienstleistungen mit soliden Argumenten an potenzielle Kunden
  • Erreicht neue potenzielle Partner durch Kaltakquise und persönliche Treffen
  • Beschleunigt die Lösung von Kundenproblemen und -beschwerden, um die Zufriedenheit zu maximieren
  • Erreichen der vereinbarten Verkaufsziele und Ergebnisse innerhalb des Zeitplans
  • Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern und anderen Abteilungen
  • Analyse des Potenzials des Gebiets/Markts, Verfolgung der Verkäufe und Erstellung von Statusberichten
  • Versorgung des Managements mit Berichten über Kundenbedürfnisse, Probleme, Interessen, Wettbewerbsaktivitäten und Potenzial für neue Produkte und Dienstleistungen.
Wichtigste Funktionen
  • HUNTER : Sie sind für die Entwicklung des Vertriebskanals einschließlich der Anwerbung von Wiederverkäufern zuständig.
  • TRAINER: Sie führen Produktdemonstrationen bei Meetings/Messen/Events und Videokonferenzen durch.
  • CUSTOMER-CENTRIC: Sie kümmern sich um alle Kundenbedürfnisse, stellen sicher, dass Anfragen gelöst werden und führen alle Aktivitäten zur Kundenzufriedenheit durch.
Andere Verantwortlichkeiten
  • Auswertung von Wettbewerbszeitschriften und Marktentwicklungen
  • Überwacht und führt zugewiesene Projekte aus
  • Führt Aufzeichnungen über alle Kundenkontakte, Verkaufsvorschläge und erstellt regelmäßig Berichte
  • Übersetzt, falls erforderlich, Marketingmaterialien vom Englischen ins Deutsche
  • Teilnahme an Marketingveranstaltungen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Messen/Schulungsveranstaltungen
Grundlegende Qualifikationen
  • Vertriebskanalerfahrung im AV/IT-Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung.
  • Führerschein und die Bereitschaft, für Kundenbesuche zu reisen, ggf. auch mit Übernachtung für Demos, Meetings und Messen/Veranstaltungen.
  • Technischer Hintergrund A/V ist ein Plus
  • Deutsch als Muttersprache.
  • Obligatorisch gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).

ARBEITSBEZEICHNUNG
MARKETING MANAGER FÜR GROSSBRITANNIEN/NORDISCHE LÄNDER/DACH
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ÜBER DAS UNTERNEHMEN

Wir sind AVer Europe - Ihr Partner für intelligente technologische Lösungen für Wirtschaft und Bildung. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in Forschung, Entwicklung und Produktion ist AVer stolzer Empfänger zahlreicher internationaler Design-, Innovations-, Anwendungs- und Serviceauszeichnungen, die sich auf außergewöhnliche Produktnutzbarkeit, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit konzentrieren und unsere marktführende Position als Ausdruck unseres Strebens nach der Herstellung von Qualitätsprodukten und -dienstleistungen untermauern.

Unsere weitreichende internationale Präsenz, die sich über 4 Kontinente erstreckt, mit 15 internationalen Niederlassungen, die mehr als 100 Länder mit 700 Mitarbeitern weltweit bedienen, und unser umfangreiches Netzwerk zuverlässiger Vertriebskanäle ermöglichen es uns, unsere Kunden auf globaler Ebene mit unübertroffenem Service und engagiertem Support zu bedienen.

https://www.avereurope.com/page/about- uns

STELLENBESCHREIBUNG

AVER EUROPE sucht einen MARKETING MANAGER (m/w), der die Marketingaktivitäten in dem zugewiesenen Gebiet (UK, NORDICS, DACH) vorantreibt. Er/sie sollte im UK oder DACH Gebiet ansässig sein. Er/Sie ist für die Unterstützung der Marketingaktivitäten unseres Wiederverkäufer- und Vertriebsnetzes sowie für die Lead-Generierung in der zugewiesenen Region verantwortlich. Diese Position berichtet an den SVP of Sales - Europe.

Zu den Aufgaben des Marketingmanagers gehören unter anderem die Verwaltung der Marketingaktivitäten unserer Wiederverkäufer und Vertriebspartner, die Verfolgung und Analyse der Leistung von Werbekampagnen, die Verwaltung des Marketingbudgets und die Sicherstellung, dass das gesamte Marketingmaterial im Einklang mit unserer Markenidentität steht. Um in dieser Funktion erfolgreich zu sein, sollten Sie über praktische Erfahrungen mit Marketingprogrammen für Wiederverkäufer und Distributoren, Lead-Generierungsaktivitäten und Web-Analyse-Tools verfügen und in der Lage sein, kreative Ideen in effektive Werbeprojekte umzusetzen. Letztendlich werden Sie uns dabei helfen, eine starke und konsistente Marke durch eine breite Palette von Online- und Offline-Marketingkanälen aufzubauen und zu pflegen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Branchenmessen/Distributoren- und Wiederverkäufer-Veranstaltungen.

Verantwortlichkeiten:
  • Implementierung von Marketingstrategien in Übereinstimmung mit den Richtlinien der Hauptgeschäftsstelle und anschließende Bereitstellung von lokalisierten Werbematerialien
  • Entwicklung von Strategien und Taktiken, um unser Unternehmen bekannt zu machen und qualifizierte Besucher an unsere Haustür zu bringen
  • Umsetzung erfolgreicher Marketingkampagnen und Verantwortung für deren Implementierung von der Idee bis zur Ausführung
  • Experimentieren Sie mit einer Vielzahl von organischen und bezahlten Akquisitionskanälen wie Content-Erstellung, Content-Kuration, Pay-per-Click-Kampagnen, Event-Management, Werbung, Social Media, Lead-Generierungs-Kampagnen, Copywriting und Leistungsanalyse
  • Erstellen Sie wertvolle und ansprechende Inhalte für unsere Website und unseren Blog, die unsere Zielgruppen ansprechen und konvertieren
  • Aufbau strategischer Beziehungen und Partnerschaften mit wichtigen Branchenakteuren, Agenturen und Anbietern
  • Vorbereitung und Überwachung des Marketingbudgets auf vierteljährlicher und jährlicher Basis und sinnvolle Mittelverwendung
  • Überwachung und Genehmigung von Marketingmaterial, von Website-Bannern bis hin zu gedruckten Broschüren und Fallstudien
  • Vorantreiben von Kampagnen zur Lead-Generierung
  • Zusammenarbeit mit einer externen PR-Agentur für Produkteinführungen, Pressemitteilungen und Produktbewertungen
  • Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern und anderen Abteilungen
MMindestanforderungen:
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing bevorzugt
  • Erfahrung in der Videokonferenzbranche bevorzugt
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einer externen PR-Agentur
  • Beherrschung von MS Office und Social Media Plattformen
Auftragstyp:
    Vollzeit